Pluto Security נחשפת לאחר שגייסה בסך הכול 42 מיליון דולר. סבב הגיוס האחרון, בהיקף של כ-34 מיליון דולר, הובל על ידי Jump Capital, בהשתתפות Skinos Ventures של שלמה קרמר ו-AlphaDrive Ventures. סבב הסיד הובל על ידי TLV Partners, בהשתתפות Ansa Capital. בין המשקיעים בחברה נמנים גם אריאל מייסלוס, יבגני דיברוב ונדיר יזרעאל, ממייסדי Armis, שארין פישר דיברוב, סלביק מרקוביץ' ממייסדי Descope, אסף עזרא, שותף ב-a16z, ועידן טנדלר, שותף השקעות ב-Vine Ventures. יותר ממיליון עמדות קצה לפי החברה, בתוך כחצי שנה של פעילות מסחרית היא הגיעה להכנסות שנתיות חוזרות בהיקף של מיליוני דולרים, מאבטחת יותר ממיליון עמדות קצה ברחבי העולם ומשרתת יותר מ-40 לקוחות ארגוניים, בהם Oscar Health, Workato, Sixt ו-AlphaSense, וכן חברות מרשימת Fortune 500. החברה מפתחת פלטפורמה שמאבטחת את כלי ה-AI בארגון ואת היישומים שהעובדים בונים בעזרתם. היא מאפשרת לצוותי אבטחת המידע לראות את סביבת ה-AI בארגון, מכלי ה-AI שבהם העובדים משתמשים והרכיבים והשירותים שמתחברים אליהם ועד ליישומים, סוכנים ואוטומציות שהם בונים. הפלטפורמה מנתחת את הפעולות שמתבצעות בסביבה הזו ואת הסיכון הכרוך בהן, ומאפשרת לחסום פעולות מסוכנות בזמן אמת בלי לעצור את השימוש בכלי או ביישום. הוקמה רק בשנה שעברה Pluto הוקמה ב-2025 על ידי שחר בהט, מנכ"לית החברה, טל עופר רגב, CPO, ו-גיל ממן, CTO. בהט מילאה תפקידי ניהול בכירים בתחום הסייבר במיקרוסופט ובפאלו אלטו נטוורקס. רגב כיהן כסמנכ"ל מחקר ופיתוח בפאלו אלטו נטוורקס וניהל יותר מ-150 עובדים. ממן שירת יותר משש שנים ב-8200 בתפקידי הובלה טכנולוגיים במחקר ופיתוח סייבר ובהנדסת אבטחה. החברה מעסיקה יותר מ-40 עובדים בישראל ובארה"ב. כספי הגיוס ישמשו להמשך השקעה בפיתוח המוצר ובמחקר ולהרחבת הפעילות בארצות הברית. העובדים בונים, וצוותי האבטחה צריכים לעקוב השימוש ב-AI משנה את סביבת העבודה הארגונית. עובדים בכל חלקי הארגון יכולים כיום לבנות בעצמם תוכנה, גם אם אינם מפתחים. בעזרת כלים כמו Claude Code, Codex, Cowork, Lovable ו-Base44 הם בונים יישומים, סוכני AI, אוטומציות ותהליכי עבודה. יחד עם הכלים נכנסים לארגון גם רכיבים נוספים, בהם skills, הרחבות, חבילות קוד, רכיבי MCP ומודלים. לפי נתוני Pluto, בקרב לקוחות החברה עובדים משתמשים במאות רכיבים כאלה ובונים באמצעותם אלפי יישומים שונים. קצב השינוי המהיר מקשה על צוותי אבטחת המידע לבדוק מראש כל כלי וכל רכיב. מערכות האבטחה המסורתיות לא נבנו לסביבה שבה העובדים עצמם מוסיפים תוכנות, חיבורים ורכיבים ובונים יישומים שהופכים לחלק קבוע ממערכות הארגון. הפלטפורמה של Pluto משלבת מידע מעמדות הקצה בארגון עם ניתוח בזמן אמת של כלי ה-AI, הרכיבים שמתחברים אליהם והפעולות שסוכני AI מבצעים. כך, למשל, עובד יכול להמשיך להשתמש בכלי AI בזמן שרכיב זדוני נחסם, צוות יכול לעבוד דרך שרת MCP מהימן תוך הגבלת פעולות מסוכנות, ויישום שבנה עובד יכול להמשיך לפעול בזמן שהגישה שלו למידע רגיש או לפרטי הזדהות נחסמת. Plutonium כערוץ לקהילה לצד פיתוח המוצר, Pluto משקיעה גם במחקר אבטחה, בכלים קהילתיים ובעבודה עם קהילת אנשי האבטחה. אחד הכלים שפיתחה הוא Plutonium, שמאפשר לבדוק סיכונים ברכיבים שעליהם נשענים כלי AI, בהם skills, הרחבות ורכיבים נוספים. הכלי מבוסס על RisksDB, מאגר הסיכונים של החברה. "בעולם שבו עובדים מאמצים כלי AI ובונים איתם יישומים בקצב מהיר, זה כבר לא מספיק", אמרה בהט. לדבריה, החברה בחרה "להתחיל בהבנה של מה העובד מנסה לעשות, לזהות את הסיכון בהקשר הנכון ולאפשר לו להמשיך לעבוד כל עוד הפעילות בטוחה".

התגלתה הסיבה שגרמה לפרצת אבטחת סייבר משמעותית, שחשפה את הנתונים האישיים של 8.8 מיליון אנשים בדנמרק. ההאקרים פרצו ל-CPR, מאגר רישום האוכלוסייה הלאומי של המדינה, והשיגו גישה למידע האישי של אותם מיליונים. אלא שאז הסתבר שההאקרים עשו זאת בלי AI: הם השיגו גישה דרך חשבון של חברת IT, שהיה מוגן בסיסמה ה"מקורית" '123456'. כריסטינה אגלונד, שרת המדע, ההשכלה הגבוהה והדיגיטל של דנמרק, הודיעה לפני ימים אחדים על הפרצה והתקרית, וכינתה אותן "אירוע חמור ביותר". לדבריה, "אנשים לא מורשים קיבלו גישה בלתי חוקית לשמות, לכתובות, מספרי ביטוח לאומי ולרשומות פרטיות, כולל של אנשים שמתו או היגרו". אוכלוסיית דנמרק מונה כשישה מיליון איש, אך הרישום הלאומי מכיל מידע על 11 מיליון. לרשויות בדנמרק אין מידע על זהות מי שביצע, או ביצעו, את הפריצה. לפי הממשלה בקופנהגן, ההאקרים פרצו למאגר הרישום הלאומי דרך פריצה מצד ג': הם תקפו בהצלחה חברה דנית שהייתה לה גישה חוקית למאגר הלאומי. אתמול (ג') התקשורת המקומית דיווחה על שלושה חשבונות – שלושה ארגוני IT קטנים, אשר היו מוגנים באופן חלש – שהגישה שלהם למאגר הרישום הלאומי נוצלה לרעה. ‼️ An admin using the password "123456" led to the breach of 8.8 million people's data in Denmark, the hacker told. At least three accounts used it at Pays ApS, a two-person private IT firm with lawful access to the national population register. https://t.co/6NZwiN0s4v — International Cyber Digest (@IntCyberDigest) October 12, 2026 האקר נטל אחריות על הפריצה, וסיפר כי השיג גישה למאגר דרך חשבון של חברת IT המוגן בסיסמה '123456'. הוא אמר לאתר החדשות הדני פוליטיקן (Politiken) כי אין לפורצים "כוונה למכור או להדליף את הנתונים". האתר דיווח כי לפחות שלוש חברות, כל אחת בנפרד, ואחד מהם חשבון מנהל (אדמין) – השתמשו באותה סיסמה. עוד דווח בתקשורת המקומית כי אחת מהחברות המדוברות היא Pays ApS. הייתה לה גישה מורשית למערכת ה-CPR, כדי לספק שירותים כמו אימות רשומות של לקוחות עסקיים. סופי לורסן, המנכ"לית, אישרה בסוף השבוע כי הגישה של החברה נוצלה לרעה. האתר שלה הוסר מהאוויר, ולא הגיב לדיווחים. לפי מסמכים שהשיגה TV 2, רשת הטלוויזיה הציבורית-מסחרית הגדולה במדינה, ההאקרים השיגו גישה למאגר הלאומי ב-10 בספטמבר. מאז ועד ה-20 בחודש שעבר, הם ביצעו 14 מיליון חיפושים אוטומטיים במאגר. החדירה זוהתה ב-2 באוקטובר ופורסמה יומיים לאחר מכן.

שלושה בני אדם נפצעו קשה בפיצוץ שאירע היום (ד') בצהרים במפעל אינטל בקריית גת – כך נמסר ממגן דוד אדום. שניים מהפצועים הם עובדים במפעל, וממד"א נמסר כי הם שבו להכרה, אחרי שהיו מחוסרי הכרה וללא דופק ונשימה. הם טופלו על ידי חובשים ופרמדיקים של ארגון ההצלה. במשטרה מעריכים כי מדובר בפיצוץ בלון גז, שגרם לשריפה. מכבאות והצלה נמסר כי הפיצוץ הוביל לדליפה של חומרים מסוכנים במפעל הייצור. המשטרה בודדה את המתחם, כדי למנוע סיכון לציבור.  צילום: כבאות והצלה. ראש עיריית קריית גת, כפיר סויסה, קרא לציבור להתרחק מהאזור. במשרד להגנת הסביבה "בוחנים את האירוע והשלכותיו הסביבתיות, בתיאום עם גורמי החירום הפועלים בשטח. בשלב זה נסיבות האירוע נמצאות בבדיקה". הקמפוס בקריית גת הוא ממפעלי הייצור המרכזיים של אינטל בעולם. מיוצרים בו, בין היתר, מעבדי Core ו-Xeon של החברה למחשבים אישיים ושרתים, בטכנולוגיות ובתהליכי ייצור של 10 ו-7 ננו-מטר.

אנבידיה הודיעה אתמול (ג') כי היא משחררת את פלטפורמת Run:ai שלה כתוכנת קוד פתוח ומציעה אותה באופן מלא לשותפות באקו-סיסטם, ללקוחות ולמפתחים. אלה יוכלו לקבל גישה ישירה ליכולות לתיאום עומסי עבודה ומשאבי מעבדים גרפיים ברמת הייצור. המטרה היא, לפי החברה, לאפשר להביא פתרונות לשוק באופן מהיר יותר, עם התאמה מדויקת ורבה יותר לצרכים של הלקוחות. אנבידיה מציעה את הגישה ל-Run:ai כחלק מחבילת DSX AI Factory. המשמעות, לפי חברת הענק, היא שכל שותפה באקו-סיסטם של DSX יכולה, באמצעות הכלי הזה, להגדיל את התפוקה של עומסי העבודה, לשפר את יעילות השימוש במעבדים הגרפיים ולתפעל באופן יעיל יותר תשתית AI משותפת – והכול מקצה לקצה. הפלטפורמה זמינה, כאמור, במלואה, והיא מורכבת מארבעה מרכיבים שונים, שניתנים לאימוץ גם כל אחד בפני עצמו: KAI Scheduler לתזמון עומסי עבודה, GPU Fractioning Operator, שמאפשר לכמה עומסי עבודה לחלוק במשאבי מעבדים גרפיים משותפים, KAI Resource Management ו-Workload Map. פלטפורמת NVIDIA Run:ai כבר זמינה להורדה מהגיטהאב של NVIDIA DSX AI Factory, כשצוותים יכולים לחוקר את הקוד, לתרום לפיתוחו, לבנות מעליו את הכלי שלהם או לאמץ, כאמור, את הרכיבים – ביחד, או כל אחד לחוד. פיתוח כחול לבן פלטפורמת Run:ai מפותחת במרכז המו"פ של החברה בישראל, ומבוססת על רכישת החברה הישראלית בעלת אותו שם, שאנבידיה קנתה ב-2024 תמורת סכום שלא פורסם, אך הוערך ב-700 מיליון דולר. Run:ai הוקמה ב-2018 על ידי עמרי גלר, המנכ"ל, שעבד בעבר ביחידה טכנולוגית במשרד ראש הממשלה, וד"ר רונן דר, סמנכ"ל הטכנולוגיה, שהיה מהנדס אלגוריתמים באפל ובאנוביט, וחוקר באוניברסיטת תל אביב.  

בדיקת אבטחה שגרתית שנערכה במטה חברת OpenAI בסן פרנסיסקו הובילה לגילוי של מכשיר הקלטה זעיר ומוצפן, אשר הוטמן בתוך שקע USB בגב מכשיר טלוויזיה, והוסווה בעזרת גליל נייר טואלט.  המכשיר הותקן בחדר ישיבות ההנהלה הבכירה, מתחם שבו נידונים הנושאים הרגישים ביותר בחברה – החל במחקרים סודיים על טכנולוגיית סופר-אינטליגנציה ועד לתוכניות מוצר, שיתופי פעולה ממשלתיים והחלטות אסטרטגיות מסחריות. מבדיקת הממצאים עולה כי כלי התיעוד הוסתר במקום יומיים בלבד לפני שנחשף. We discovered a sophisticated recording device that was hidden inside one of our offices. We used our models to understand the device and where it had come from, identifying that a specific employee had planted it a few days earlier. We referred the matter to the FBI, and we’re grateful to the agents and prosecutors who moved quickly to make an arrest. The FBI’s investigation is ongoing and we will continue to support their work. At this time, we have no indications of this individual inappropriately accessing or exfiltrating model weights, source code, or customer data. The employee was terminated. We take protecting our technology, data, and people seriously, and as a matter of national importance. Our security program is designed to protect against a wide range of threat actors, from insider risks to cybercriminals to nation states, and this case is an example of how AI can help address these sophisticated security threats. — OpenAI Newsroom (@OpenAINewsroom) October 13, 2026 הבינה המלאכותית שחשפה את המשתיל כדי לפענח את מקור התקלה הביטחונית, רתמה OpenAI את כלי הבינה המלאכותית הפנימיים שלה עצמה, אשר, לפי הדיווחים, ניתחו את נתוני המכשיר וסייעו להתחקות אחר זהות הגורם ששתל אותו. החקירה הובילה באופן ישיר אל עבד אל-רחמן אל-פוזאן, אזרח סעודי בן 35 ששימש כמהנדס מוביל בחברה החל ממועד מינויו לתפקיד בקיץ 2025. עם אימות הממצאים, פיטרה החברה את המהנדס לאלתר והעבירה את הטיפול בנושא לידי משרד המשפטים האמריקני וה-FBI. בהודעה רשמית שפרסמה OpenAI נמסר: "גילינו מכשיר הקלטה מתוחכם שהוסתר באחד ממשרדינו. נעזרנו במודלים שלנו כדי להבין את המכשיר ומאיפה הגיע, וזיהינו שעובד מסוים השתיל אותו מספר ימים קודם לכן… נכון לעכשיו, אין בידינו אינדיקציות לכך שאותו אדם ניגש שלא כדין או הוציא משקלי מודלים, קוד מקור או נתוני לקוחות". החברה הוסיפה והדגישה: "אנו רואים בהגנה על הטכנולוגיה, הנתונים והאנשים שלנו משימה בעלת חשיבות לאומית". abdulrahman alfozan, 35, is accused of bugging an openai exec room. a chatbot account tied to his wife asked about the recorder. after openai found it, they put in a camera. DOJ says he appears to be looking behind the tv here. all that prep just to get filmed. dumbass. https://t.co/yRSVQAi5GE — impulsive (@weezerOSINT) October 13, 2026 העקבות הדיגיטליות ומעקב הווידיאו התלונה הפלילית הפדרלית חושפת שרשרת פעולות שתוכננה שלב אחר שלב: במהלך השבועות שקדמו להטמנת המכשיר השתמש אל-פוזאן בכלי פרודוקטיביות פנימי, כדי לאסוף מידע על לוחות הזמנים של חדרי הישיבות, קיבולת האולמות ומיקומם של מפגשי הנהלה ושותפים חיצוניים. במקביל, בין סוף ספטמבר למועד הגילוי, תיעדה החקירה – שנמצאת בעיצומה – שאילתות שנשלחו מחשבון צ'טבוט המקושר לרעייתו של אל-פאוזן. שאילתות אלו עסקו בבניית מקליט שמע רציף, בהסוואתו, בחיבורו לרשת אלחוטית, בשיפור שמיעה בזמן אמת ובהצפנת כרטיס הזיכרון – תוך אזכור הכתובת הייחודית של המכשיר שנמצא. צילומי אבטחה של החברה תיעדו את אל-פוזאן נכנס לחדר הישיבות של ההנהלה ומביט מאחורי מקלט הטלוויזיה, אף שלא הייתה לו כל הרשאה להיכנס למתחם או להשתתף בדיונים שנערכו בו. עוד באותו היום, לאחר שהשאיר תיק גב ללא השגחה באחד מחדרי הבניין, גילו אנשי האבטחה בתוכו את תעודות הזיהוי שלו לצד מכשיר הקלטה נוסף, זהה במאפייניו למכשיר שנתפס בחדר הישיבות. המעצר הפדרלי ותגובות בצמרת הממשל בעקבות ממצאי החקירה הראשוניים, נעצר אל-פוזאן על ידי סוכני ה-FBI והובא לדיון ראשוני בפני בית משפט פדרלי בקליפורניה, שם הוגשה נגדו תלונה פלילית בגין חשד לניסיון ליירוט תקשורת בעל פה באמצעים אלקטרוניים – עבירה הנושאת עימה עונש מרבי של עד חמש שנות מאסר וקנס בסך 250 אלף דולר. ברשויות האכיפה הדגישו כי החקירה הפדרלית נמשכת, והדיון בהארכת מעצרו של החשוד נקבע להמשך חודש אוקטובר. מנהל ה-FBI, קאש פאטל, מסר לתקשורת בהתייחס לאירוע: "עבד אל-רחמן אל-פוזאן הסתיר ככל הנראה מכשיר הקלטה סודי בתוך חדר ישיבות ההנהלה של מעסיקתו, כדי לתעד בסתר שיחות רגישות על טכנולוגיית הסופר-אינטליגנציה של החברה. הגנה על חדשנות אמריקנית בתחום זה חיונית לשמירה על החוסן הכלכלי והביטחון הלאומי שלנו".  ג'יי קלייטון, ראש המודיעין הלאומי של ארצות הברית, ה-DNI (ר"ת Director of National Intelligence) – מי שעומד בראש משרד מנהל המודיעין הלאומי (ODNI), הגוף הפדרלי הבכיר המתאם ומפקח על כל 18 סוכנויות המודיעין האמריקניות – הוסיף כי "מצב חמור זה מדגיש מדוע הניצחון במרוץ העולמי לסופר-אינטליגנציה הוא צורך ביטחוני לאומי".  התובע הפדרלי במחוז הצפוני של קליפורניה, קרייג מיסאקיאן, ציין אף הוא כי הגנה על הטכנולוגיה המפותחת בסיליקון ואלי מהווה סוגיה ביטחונית ראשונה במעלה. הריגול – אחרי שרשרת זעזועים בחברה מנגד, עורך דינו של החשוד, ויליאם פרניק, מסר בראיון ל-CBS News כי מרשו נהנה מחזקת החפות, והזהיר מפני הסקת מסקנות מוקדמת, או ניסיון להפוך את ההליך המשפטי לפוליטי, על רקע לאומיותו של הנאשם. כדאי לציין כי טרם הפיכתו לחשוד בפרשת הריגול התעשייתי, החזיק אל-פוזאן ברקע אקדמי ומקצועי מרשים: הוא בעל תואר ראשון במדעי המחשב והנדסה מהמכון הטכנולוגי של מסצ'וסטס (MIT) ותואר שני במדעי הנתונים מאוניברסיטת קליפורניה בברקלי. בעברו עבר התמחויות בחברות כמו מיקרוסופט (Microsoft), כיהן כמהנדס מערכות בכיר בחברת מטא (Meta), ואף שימש כשותף בקרן ההון סיכון הסעודית ראאד ונטצ'רס (Raed Ventures). יצוין כי פרשה דרמטית זו מתרחשת במקביל לגל של זעזועים פנימיים ב-OpenAI, שכלל רק לאחרונה את פיטוריהם של שלושה חוקרי בטיחות (ג'סמין וואנג, טומק קורבק ומיקיטה בלסני) בחשד להפרת נהלים בנוגע לטיפול במידע רגיש – גל המבליט את האתגרים הביטחוניים ההולכים וגוברים סביב מעבדות הבינה המלאכותית המובילות בעולם. סם אלטמן, המנכ"ל, ובכירי OpenAI האחרים לא הגיבו רשמית לדבר הפרשה.

Rocket Software רכשה את Geniez AI הישראלית, שמפתחת סוכני AI לעבודה ישירה מול מערכות מיינפריים. Rocket לא פרסמה את סכום העסקה, אולם לפי הערכות שפורסמו בתקשורת, שוויה עשוי להגיע לעד 100 מיליון דולר. מדובר באקזיט מהיר במיוחד עבור חברה שהוקמה רק ב-2025 ומעסיקה שישה עובדים. Geniez AI הוקמה על ידי גיל פלג, מנכ"ל החברה, ו-דן שפרונג, CRO, שניהם יוצאי ממר"ם. השניים כבר הקימו בעבר את Model9, שפיתחה פתרונות לניהול נתוני מיינפריים ונרכשה על ידי BMC Software ב-2023. בספטמבר 2025 גייסה Geniez AI שישה מיליון דולר בסבב סיד שהובל במשותף על ידי StageOne Ventures ו-Canapi Ventures. סוכני AI שפועלים ישירות על המיינפריים הטכנולוגיה של Geniez AI נועדה לחבר מודלי שפה וסוכני AI למידע בזמן אמת במערכות מיינפריים, בלי להעביר את המידע לסביבה אחרת ובלי לבצע פרויקט הגירה רחב. הפלטפורמה מאפשרת לסוכנים לנטר מערכות פעילות, לאבחן תקלות, לבצע פעולות אוטומטיות ולהריץ תהליכי עבודה באמצעות הוראות בשפה טבעית. החברה מציעה סוכנים שמתמחים בתחומים שונים בסביבת z/OS, בהם DB2, IMS, MQ, אחסון, רשתות, אבטחה וניהול עומסי עבודה. הסוכנים יכולים להסתמך על מידע תפעולי אמיתי מהמערכת ולהריץ פעולות בהתאם להרשאות הקיימות במיינפריים. הפלטפורמה גם תומכת ב-MCP וב-A2A, ומאפשרת לחבר אליה כלי פיתוח כמו GitHub Copilot, Amazon Q Developer ו-Claude Code שבהם משתמשים המפתחים. לפי החברה, המידע עצמו נשאר בתוך סביבת הארגון והגישה אליו מתבצעת באמצעות מנגנוני ההרשאות המקוריים של המיינפריים. בכך היא מנסה לפתור אחת הבעיות המרכזיות בשילוב AI במערכות ליבה: מתן גישה לנתונים עדכניים מבלי להוציא אותם ממערכות קריטיות או לשכפל אותם לתשתיות אחרות. תשתלב ב-Rocket EVA במסגרת העסקה יצטרפו המייסדים וצוות ההנדסה של Geniez AI ל-Rocket Software, והטכנולוגיה והידע של החברה ישמשו להרחבת Rocket EVA, פלטפורמת ה-Agentic AI של Rocket למערכות ליבה. Rocket הרחיבה בספטמבר את EVA כדי לאפשר לסוכני AI לנתח מידע תפעולי ממערכות מיינפריים ולבצע פעולות תחת מדיניות והרשאות שמגדיר הארגון. החברה מנסה באמצעות הפלטפורמה להתמודד גם עם המחסור במומחי מיינפריים, שמקשה על ארגונים לתחזק ולחדש מערכות ליבה ותיקות. לפי מחקרים, 81% ממנהלי ה-IT במגזר הפיננסי דיווחו על פער משמעותי או משמעותי מאוד בכוח האדם בעל מיומנויות מיינפריים, ו-87% העריכו כי AI תסייע להתמודד עם הפער במהלך השנתיים הקרובות. החיבור ל-Geniez AI אמור להוסיף ל-EVA יכולות שנבנו מלכתחילה סביב סוכנים שפועלים ישירות על מערכות המיינפריים. המטרה היא לאפשר לצוותים לזהות תקלות, להגיע לשורש הבעיה ולהפעיל תהליכים אוטומטיים, תוך שמירה על בקרה והרשאות ארגוניות. אקזיט שנה אחרי גיוס הסיד Geniez AI יצאה ממצב חשאי והכריזה על גיוס הסיד שלה רק בספטמבר 2025, וכעבור מעט יותר משנה כבר נמכרת לחברת תוכנה שמשרתת יותר מ-13,500 לקוחות ומעסיקה יותר מ-3,000 עובדים ברחבי העולם. Rocket היא חברה פרטית מאזור בוסטון, שבבעלות קרן ההשקעות Bain Capital Private Equity, ולכן אין לה הערכת שווי ציבורית, אך לפי דיווחים מ-2025, קרן ההשקעות שקלה את מכירתה של החברה בעסקה שהייתה משקפת לה שווי של 10 מיליארד דולר (כולל חוב). פלג אמר עם ההודעה על העסקה כי Geniez AI הוקמה מתוך ההנחה שיישומי GenAI יכולים לשנות מהיסוד את האופן שבו ארגונים מבינים ומפעילים מערכות מיינפריים. לדבריו, החיבור ל-Rocket מעניק לחברה את קנה המידה, בסיס הלקוחות והמומחיות בתחום הדרושים כדי להביא את הטכנולוגיה ליותר ארגונים.

אל מאורת הנמר הגיעו השבוע איל ברנע, סמנכ"ל השיווק והמכירות של חילן (Hilan) ועמית גוטליב, מנהלת התקשורת השיווקית של החברה, שישבו איתי לשיחה מרתקת על טכנולוגיה, אנשים ומה שביניהם. חילן היא כבר שנים שם נרדף לפתרונות שכר ונוכחות בישראל, ומובילה את השוק עם פתרונות טכנולוגיים המשרתים ארגונים ועובדים רבים במשק. אבל מי שמכיר את חילן מקרוב יודע שמדובר בהרבה יותר ממערכות שכר – החברה מציעה מעטפת רחבה של פתרונות לניהול ההון האנושי, עם דגש הולך וגובר על חדשנות, דיגיטציה וחווית העובד. ברנע מביא עימו ניסיון רב בעולמות הטכנולוגיה הארגונית, השיווק והמכירות, ובחיבור בין פתרונות טכנולוגיים לצרכים העסקיים של ארגונים. לאורך השנים עסק בהנגשת טכנולוגיות מורכבות למקבלי החלטות ובתרגום יכולות מוצר לערך עסקי ממשי. את אותה גישה הוא מביא גם לתפקידו בחילן. לצדו, גוטליב מובילה את פעילות התקשורת השיווקית של חילן מול לקוחות החברה, תוך התמקדות בחיזוק הקשר עם הלקוחות, בהנגשת הערך של פתרונות החברה וביצירת שיח מקצועי מתמשך עם הקהילה. "עולם משאבי האנוש עובר שינוי משמעותי", סיפר לי איל. "מערכות HR הן כבר מזמן לא רק כלי עבודה של מחלקת משאבי האנוש. הן חלק מהתשתית הטכנולוגית והעסקית של הארגון, ומשפיעות על ההתייעלות התפעולית, על חוויית העובדים והמנהלים ועל היכולת לקבל החלטות מבוססות נתונים, וכל התחומים האלה עוברים היום שינוי מואץ". דיברנו גם על מקומם של מנהלי מערכות המידע בתהליכי הטרנספורמציה של עולם משאבי האנוש. "אנחנו רואים במנמ"רים שותפים אסטרטגיים", הדגיש איל. "החיבור בין עולמות ה-IT, השכר ומשאבי האנוש הופך משמעותי יותר ויותר. האתגר הוא לא רק להציע פתרונות מתקדמים, אלא לייצר סביבת עבודה מחוברת, יעילה וחכמה, שנותנת ערך אמיתי לארגון". וכמובן, אי אפשר לדבר על עתיד הטכנולוגיה בלי להזכיר את הבינה המלאכותית. גם כאן חילן פועלת לשלב יכולות AI במוצריה, מתוך תפישה שטכנולוגיה צריכה בראש ובראשונה לפתור בעיות אמיתיות ולפשט תהליכים מורכבים, ושאנו מתקדמים לעבר עולם עבודה שבו סוכני AI מבצעים פעולות לצד עובדים אנושיים. השניים כתבו לי בדיעבד ש-"קודם כל היה תענוג לבקר במאורת הנמר באווירה של שיח פתוח ויצירתיות. יצאנו מהמפגש עם לא מעט רעיונות לשיתופי פעולה, ובעיקר עם הבנה משותפת שהחיבור בין קהילת מנהלי מערכות המידע לעולמות ההון האנושי טומן בחובו הזדמנויות רבות". ואני אומר: בעידן שבו הטכנולוגיה נוגעת כמעט בכל היבט של חיי הארגון, החיבור בין אנשים, נתונים ומערכות הוא כבר לא רק יתרון תחרותי, אלא הכרח עסקי. שמחתי לארח את אנשי חילן במאורה, ואני בטוח שעוד נשמע מהם רבות!

לינקדאין חשפה היום (ד') את הדירוג השנתי של הסטארט-אפים הישראליים הנחשקים ביותר בקרב משתמשי הפלטפורמה. הדירוג כולל את 15 הסטארט-אפים שצומחים הכי מהר, מושכים את תשומת הלב הרבה ביותר ומצרפים אליהם את הטאלנטים הבכירים ביותר, שלא לומר "גונבים" אותם מחברות אחרות. ברשימה נכללות חברות צעירות שפועלות, בין היתר, בעולמות אבטחת הסייבר, ה-AI והאוטומציה. החמישייה הראשונה במקום הראשון דורגה Oak, שיצאה מ-Stealth רק לפני שלושה חודשים, ביולי השנה, עם גיוס סיד חריג של 60 מיליון דולר מקרנות בולטות כגון אקסל וגריילוק. מאחורי החברה, שכבר עובדת עם ארגוני ענק בעולם, עומד שי מורג, שהקים ומכר שתי חברות סייבר – סקדו, שנמכרה לפאלו אלטו, וארמטיק, שנמכרה לטנאבל. הצוות של Oak. צילום: עומר הכהן שנייה ברשימה DoubleAI, שהקים ב-2023 פרופ' אמנון שעשוע, שמשמש גם כמנכ"ל שלה. החברה מפתחת מערכות בינה מלאכותית מתקדמות, שנועדו לשכפל מומחיות נדירה ולהתמודד עם בעיות מדעיות וטכניות מורכבות. במקום השלישי ממוקמת וונדרפול, שנוסדה בתחילת השנה שעברה על ידי בר וינקלר, המנכ"ל, ורועי ללזר, סמנכ"ל הטכנולוגיות. וונדרפול מספקת מערכת הפעלה מבוססת בינה מלאכותית, שמסייעת לארגונים גדולים לפרוס סוכני בינה מלאכותית ולהפוך את העבודה לאוטומטית. רביעית מדורגת קלה – פלטפורמת תוכנה פתוחה, שמאפשרת לצבאות לשלב טכנולוגיות מסחריות כמו מודלים וחיישנים של בינה מלאכותית במערכות הגנה קיימות. את החברה יסדו המנכ"ל, אלון דרור, וכן חמוטל מרידור, ג'ייסון מני ועומר בר אילן. מייסדי אקו: אילון אלחדד, המנכ"ל, ועילם מילנר, ה-CTO. צילום: ג'ני רוחלין במקום החמישי נמצאת אקו, שעוזרת לחברות לאבטח את התוכנה שלהן על ידי זיהוי ותיקון מתמשכים של פגיעויות במקור, לפני שהן מגיעות לפרודקשן. החברה גייסה 50 מיליון דולר בתוך 10 חודשים בלבד. היא הוקמה על ידי היזמים הסדרתיים אילון אלחדד (המנכ"ל) ועילם מילנר (ה-CTO), לאחר שמכרו את הסטארט-אפ הקודם שהקימו, ארגון, לאקווה סקיוריטי. אילו עוד חברות נכללות בדירוג? בהמשך העשירייה הראשונה נמצאות סיירה, שעוזרת לחברות למצוא ולסווג נתונים רגישים במערכות ענן, אפליקציות SaaS ומסדי נתונים, ולאחר מכן לעקוב ולשלוט על אופן השימוש בהם; נוץ', שמסייעת לארגונים בתעשיות מוטות רגולציה להשתמש בסוכני AI כדי להפוך משימות תפעוליות מורכבות בנפח גבוה – לפשוטות; מייט, שהושקה השנה באופן רשמי ומציעה פתרון מקיף בעולם אבטחת הסייבר; חברה נוספת בתחום, Eon; ופורט, שמבצעת אוטומציה למשימות שגרתיות של מפתחי תוכנה, גייסה מאז הקמתה 158 מיליון דולר ובאחרונה הגיעה לשווי של 800 מיליון. אנקור, לימיטלס לאבס, אדפטיב6, דרים של שלו חוליו, מייסד NSO, ופינק (Finq) נועלות את הרשימה. על מה הרשימה מבוססת? הדירוג של לינקדאין מבוסס על שילוב של מדדים, שנועדו לבחון את הצמיחה של החברות, את מידת העניין שהן מעוררות בקרב עובדים ומועמדים, ואת יכולתן למשוך כוח אדם איכותי. בין היתר, נבחן כמה עובדים גייסה כל אחת מהחברות גייסה בתקופה של 12 חודשים, החל מיולי 2025, כאשר היא נדרשת להציג צמיחה של יותר מ-10%. מדד נוסף בוחן את מידת העניין שהחברה מעוררות בפלטפורמה, באמצעות נתונים על צפיות בעמודי החברה בלינקדאין ועל מספר העוקבים שלה. במסגרת זו נבדקת גם הפעילות של עובדי החברה עצמה, כדי לבדוק עד כמה הם מתעניינים במקום העבודה שלהם, לצד העניין שמגלים בה משתמשים שלא מועסקים בה. עוד מדד הוא פעילות הגיוס של כל חברה, לפי קצב הגשת המועמדויות למשרות הפתוחות (המוצגות בלינקדאין), יכולתן "לגנוב" טאלנטים מחברות אחרות והיחס בין טאלנטים לכלל כוח האדם בחברה. כדי להיכלל בדירוג, על החברות לעמוד בכמה תנאי סף, להיות עצמאיות לחלוטין ובבעלות פרטית, להעסיק לפחות 30 עובדים במשרה מלאה, לפעול במשך שבע שנים או פחות ולהחזיק משרדים בישראל. בנוסף, סטארט-אפים שפיטרו 10% או יותר מכוח העבודה שלהם במהלך תקופת הבחינה אינם זכאים להיכלל ברשימה.